Трудоголики
Решила начать обсуждение этого вопроса с интересной статьи
| Цитата: | | Специалисты отмечают, что трудоголик далеко не всегда является полезным для компании сотрудником. Не оставляя себе времени на «нерабочие» дела, трудоголик, как правило, не приобретает навыков в смежных областях, не читает специальную литературу, не совершенствуется в профессиональной сфере. Кроме того, чем дольше такой сотрудник работает в компании, тем труднее ему найти замену. Кстати, психологи убеждены, что зачастую за «трудовыми подвигами» скрывается именно желание стать незаменимым, а также неспособность распределить обязанности между работниками. Такие люди стремятся убедить себя и окружающих в том, что лучше них данную работу никто не сделает. И в результате действительно отлично выполняют ее за неделю, во всем полагаясь только на себя и не принимая во внимание, что, правильно распределив обязанности между подчиненными, тот же объем работ можно было выполнить за два дня. |
Как мы относимся к трудоголизму и трудоголикам? Являемся ли мы ими? А может мужья/жены? Нужно ли с этим бороться и как?
Жду мений
_________________
Pereat mundus et fiat justitia!
Обещанного три года ждут, а на четвертый проходит срок исковой давности
|
